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1月16日，山西大运汽车制造有限公司举行了本年度第一届管理人员内部竞聘会，开启了内部人才晋升、梯队建设、良性竞争的先河，体现了公司“能者上、平者让、庸者下”的用人机制。
发布时间：2011-01-16 浏览次数：2084
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1月16日，山西大运汽车制造有限公司举行了本年度第一届管理人员内部竞聘会，开启了内部人才晋升、梯队建设、良性竞争的先河，体现了公司“能者上、平者让、庸者下”的用人机制。

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